Основные сведения о кадровом агентстве

Наше петербургское кадровое агентство подбирает персонал для компаний Санкт-Петербурга и Москвы. Для филиалов и представительств Москвы в Санкт-Петербурге мы ищем персонал в разных областях бизнеса.

Год создания агентства по подбору персонала - 2003. В этом же году мы зарегистрировали  бренд  "Арбат-Невский".  
В числе наших клиентов  уже более 40% московских компаний, которые доверяют нам подбор кадров для своих Северо-Западных подразделений.

Кадровое агентство «Арбат-Невский» создано опытными рекрутерами, работающими в сфере подбора персонала много лет. В 2004 году в состав нашей компании вошло кадровое агентство "Сити-Консалт", которое известно своей безупречной работой в подборе специалистов  в различных областях бизнеса  на петербургском рынке труда с 1999 года.

Мы добились отличных результатов, выполняя сложные  заказы по поиску профессионалов в промышленном производстве, в торговле, в финансовой сфере, в IT  и телекоммуникационных сферах. К тому же,  агентство "Арбат-Невский" неоднократно  и успешно вело проекты  в сфере executive search (прямого поиска). 

Мы дорожим сотрудничеством с крупными российскими и западными заказчиками,  успешно его развиваем  и в среднем бизнесе.

Кадровое агентство "Арбат-Невский" при необходимости готово ознакомить Вас со списком клиентов, учитывая Ваш отраслевой интерес.

Плюсы нашего кадрового агентства:

  • мы обладаем хорошим опытом в подборе персонала для филиалов и представительств;
  • персонал – это люди, уважение к ним является для нас правилом номер 1 в подборе кадров;
  • мы создали мощный банк специалистов;
  • конфиденциальность является обязательным условием нашей услуги по подбору персонала;
  • мы всегда работаем качественно и оперативно;
  • мы профессионально занимаемся прямым поиском кандидатов (executive search).

Работая с любым заказчиком, мы помним, что  ни одна компания не похожа на другую!


Если Вы впервые собираетесь доверить вопросы поиска и подбора персонала кадровому агентству, или прежняя процедура подбора кадров не предъявила Вам эффективного результата, мы рекомендуем Вам познакомиться с нашими материалами, посвященными качественному рекрутменту:



 
Вакансии
Зарплата:  до 250 000 рублей
Зарплата:  150000- 250 000 руб
Зарплата:  от 120 000 до 250 000

Публикации

01.02.2023
Полезные советы по подбору персонала на вакансию.
21.12.2022
Для многих компаний или фирм важно правильно подобрать не только ключевую концепцию и стратегию разв...